Адвокат по трудовым спорам

В каких случаях полезен адвокат по трудовым спорам?

За последние годы существенно увеличилось количество судебных разбирательств в сфере трудового права. Большую роль здесь сыграла экономическая нестабильность. Этот фактор привёл к тому, что работодатели стали нарушать нормы трудового права и переступать через интересы своих работников. Встречаются и трудовые споры, когда истцами о защите своих интересов выступают сами работодатели.

В большинстве случаев, наёмный работник, чьи права были нарушены, опускает руки и позволяет работодателю заходить в своём неуважении ещё дальше. Практика показывает – если работодатель один раз нарушил права своих работников, такая ситуация будет продолжаться и дальше. И никто не застрахован от того, что завтра сам не станет жертвой этих нападок.

Здесь уже человек должен сам решить – или позволять с собой так обращаться или же защитить свои интересы в пределах тех возможностей, которые нам  предоставило трудовое законодательство. Между прочим, оно способно не только восстановить нарушенную справедливость, но и добиться компенсации за причинённый вред и ущерб.

При этом если вы желаете пойти путём восстановления справедливости, вам потребуется адвокат по трудовым спорам. Дело в том, что именно юрист по трудовому праву лучше всего разбирается в этой сфере, знает все тонкости и имеет богатый опыт, который поможет вам отстоять свои интересы и защитить права.

Из любой ситуации есть выход. И юрист по трудовому праву нашей коллегии вам это обязательно докажет. Вы же хотите, чтобы вас и ваш труд уважали, с вашим мнением считались, а также не притупляли ваши рабочие инициативы? Тогда вы просто обязаны ознакомиться с теми вопросами, в которых вам может помочь адвокат по трудовым спорам.

Итак, адвокат по трудовым спорам нашей коллегии станет достойным помощником в следующих ситуациях:

1. Предоставление исчерпывающих устных и письменных консультаций в сфере трудового права.
2. Представление интересов своих доверителей во время переговорного процесса с представителями других сторон (участниц трудовых отношений), а также профсоюзов при досудебном порядке решения возникших противоречий.
3. Организация процедуры официального обращения в органы государственной власти (в том числе, в правоохранительные органы), а также в общественные организации по вопросам трудового права.
4. Комплексное представление интересов доверителя во время разрешения коллективных и индивидуальных трудовых споров.
5. Составление ходатайств, исковых заявлений, доводов и других процессуальных документов, направленных на защиту трудовых прав доверителей.
6. Установление фактов о трудовой деятельности доверителей, которые имеют большое юридическое значение для положительного решения спора (например: факт задержки в выплате зарплаты, факт вынесения необоснованного выговора, факт незаконного увольнения и т.д.).
7. Представление интересов доверителей в суде по делам, рассматривающим законность или незаконность перевода на другую работу, оплаты за время совершения вынужденного прогула или же проведения выплаты возникшей разницы в зарплате за время нахождения на нижеоплачиваемой должности.
8. Участие в суде по делам о неправомерных действиях работодателей в отношении доверителей – наёмных работников. Юрист по трудовому праву одинаково эффективно отстоит ваши интересы, независимо от того, было ли со стороны работодателя конкретное действие или же полное бездействие.
9. Представление в зале судебного заседания интересов доверителей, которые работают на основании трудового договора у работодателей физических лиц (не предпринимателей), а также работников религиозных организаций.
10. Представление в суде работников, которые находятся в отпуске по уходу за ребёнком, лиц, работающих по ученическому договору, а также лиц, не достигших совершеннолетия.

Это мы рассмотрели всего несколько случаев, когда юрист по трудовому праву полезен для работников, чьи права были нарушены. На самом деле их гораздо больше.

С другой стороны, адвокат по трудовым спорам поможет и работодателям. Например, когда требуется представить его интересы в суде по делам, в которых работник (или коллектив работников) необоснованно требует возмещения ущерба.

Адвокат также поможет составить грамотную документацию для работодателя, отвечающую всем требованиям трудового права.

Впрочем, адвокат по трудовому праву поможет вам в любой ситуации, возникшей при трудовых отношениях, независимо от того, являетесь ли вы работником или же работодателем. 

«ЯРЫГИН И ПАРТНЕРЫ» Телефон: +7 (925) 507-35-86